Lagbanner
Intervju med Sam Allardyce
Vad har du gett dig in på Sam?

Intervju med Sam Allardyce

Sam Allardyce presenterades idag som ny tränare i West Ham. Här följer den första riktiga intervjun som gjordes med honom efter hans tillträde. Den publicerades först på TalkSport. Fritt översatt från engelska.

Varför West Ham?

Storleken på klubben. Det är ett stort jobbmen ett som jag tycker är spännande tack vare klubbens historia och status. Den är fantastisk och det är förmodligen en av de största klubbarna jag har fått leda. Newcastle är förmodligen lite större men West Ham? Stor potential, en stor möjlighet att gå vidare i min karriär och att göra mitt bästa under mitt första år för att ta dem tillbaks till Premier League på första försöket. Därefter flytten till Olympiastadion som är ett jättspännande projekt.

Spelarförsäljningar

Så blir det förmodligen, inte minst av ekonomiska skäl. Det är stor skillnad på inkomsterna i Premier League och the Championship, trots bra fallskärm. Klubben gör fortfarande en rejäl förlust på det och måste anpassa sig efter de nya omständigheterna. Men för mig, vad som än händer med en del av de bästa spelarna, kommer det fortfarande att finnas en mycket bra trupp och det finns många unga riktigt bra spelare i West Ham som man kan bygga laget kring. Ändringarna måste gå så snabbt som möjligt och hur stora ändringarna kommer att bli vet vi inte riktigt förrän närmare säsongsstart. Men jag hoppas att det sker så snabbt som möjligt så att vi kan skaffa ersättare och fokusera på det som är viktigt, att ta sig tillbaks till Premier League.

Möjliga värvningar

Som alla andra managers, oavsett om du är ny eller etablerad, funderar du på vad du kan hitta för spelare för att klubben ska bli bättre. Vi kommer alla att jaga spelare under tiden som transferfönstret är öppet. Det är alltid en  tid när mycket händer och än värre för mig som nu ska försöka komma in i allt annat samtidigt. Man ska lära känna spelarna som är kvar, man ska lära känna övriga coacher och resten av teamet kring laget och du försöker sätta din prägel på laget för att de ska börja prestera och spela som ett lag.

Ofta när man försöker göra så stora förändringar händer det att spelarna i laget fortsätter att spela för sig själva istället för som ett lag. Det är det som är farligt, den första delen av säsongen eftersom alla kommer att förvänta sig att från och med den 6 augusti så kommer laget att kliva ut och börja vinna omedelbart. Vi hoppas att vi kan göra det och vi kommer att göra vårt bästa för att det ska hända men ibland tar det lite längre tid beroende på hur sent truppen är klar.

Vem som bestämmer om nyförvärv

Det är jag och David Sullivan. Han är en mycket kunnig ordförande och har gjort det här under många år i Birmingham. Jag kommer att ta upp vad jag tycker och mina rekommendationer med honom och vi kommer att göra vårt bästa för att säkra just den spelaren. Men jag kommer att ha det slutliga beslutet. Det här är inte en fotbollsklubb där man köper en spelare som managern inte vet något om. Jag tror inte att det finns någon risk för att det skulle hända här.

Scott Parker

Kan vi behålla honom? Jag vet inte riktigt än, vi måste vänta och se. Men för ögonblicket ser det ut, från distans, som om det skulle bli mycket svårt. Jag har inte pratat med Scott om det. För ögonblicket, efter att ha pratat med David Sullivan, är det inget bud på gång för Scott Parker. Jag vet nog mer inom ett par veckor. Klubbens löfte till mig är att de kommer att backa upp mig på bästa möjliga sätt för att skapa förutsättningar för oss att ta oss tillbaks till Premier League.

The Championship

Det är 46 matcher per säsong och den ställer extra stora krav såväl fysiskt som psykiskt på spelarna än Premier League på grund av de extra matcherna. Du måste lägga upp planen för att kunna spela lördag/tisdag genom hela säsongen istället för lördag/lördag som man gör i Premier League. Fokuset som läggs på träning, återhämtning, nutrition, styrka, kondition, psykologi och så vidare är oerhört viktigt.

Träning

Jag bryter alltid ner varje säsong i fyra sektioner.  Först är det säsongstarten när alla är på gång och knappt kan bärga sig för att komma igång. Därefter är det när den gråa hösten kommer och efter det julperioden när träningsprogrammet ändras lite. Därefter är det inför avslutningen av säsongen när det blir extra viktigt med organisationen och den mentala biten för att kunna göra den ultimata sista ansträngningen.

En stor del av träningen handlar numera om hur du kan undvika skador. Hur kan man få färre skador än konkurrenterna? Jag är övertygad om att du har störst möjlighet att vinna fotbollsmatcher när du har dina bästa spelare tillgängliga oftare än motståndarlagen.

Taktik

Den där tråkiga långbollsstämpeln som har förföljt mig under så många år? Den kommer alltid att komma tillbaks till mig numera. Men om folk tänker tillbaks på vilken typ av lag som jag har varit manager för så ser man att det inte är helt med sanningen överensstämmande. Jag kan dock inte tvätta bort stämpeln. Men jag är väl medveten om den.

West Hams tradition och typen av fotboll de spelar, har de verkligen spelat den typen av fotboll de senaste säsongerna, det måste man fråga sig? Realistiskt, de har inte det eftersom de just blivit nedflyttade. Men för mig är det viktigt att komma ihåg klubbens historia och traditioner, sättet man ska spela på och det kommer att finnas i min tanke hela tiden. Naturligtvis måste det vara ett vinnande spel. Jag har alltid sagt att jag spelar för att vinna och mina senaste tio år i Premier League bevisar det.

Teamet kring laget

Neil McDonald som jag jobbade med i Blackburn kommer att följa med mig. Resten av dem som jag ska jobba med finns redan i klubben. Vi får se hur det utvecklar sig. Jag hade ett mycket bra team kring mig i Bolton men de har gått vidare mot nya utmaningar sedan jag gick till Newcastle och har nu etablerat sig på sina håll i Premier League. Så från min sida handlar det inte om att ta en massa personer som jag känner med mig utan att hitta nya personer som kan leva upp till mina förväntningar. Jag vill jobba med kvalificerade och duktiga medarbetare som tillsammans med mig jobbar mot ett och samma mål, att göra spelarna så bra som möjligt för att kunna prestera på bästa möjliga sätt.

Den olympiska stadion

Det är därför jag tar det, jag skulle inte anta utmaningen under andra förutsättningar. Jag måste se till att göra jobbet. Jag har ett tvåårskontrakt så jag har två år på mig att göra det. Men min ambition är att göra det på ett år. Med den erfarenhet jag har, min relation till spelarna och supporten från klubbledningen så ska vi klara att flyttas upp redan första året.

Peter Larsson2011-06-02 00:50:00
Author

Fler artiklar om West Ham