Fotbollsspelare startar rekryteringssajt för klubbar
En ökad marknad för fotbollsövergångar, samt större och större effekter av den numera klassiska "Bosman-domen". Då såg två fotbollsspelare möjligheterna att fånga upp, och samla, de inblandade parterna.
Sagt och gjort, sedan en tid tillbaka finns spelartorget.se. En mötesplats för spelare, föreningar och agenter.
- Idén föddes för drygt ett halvår sedan. Hur kan jag inte riktigt förklara, det var något som bara dök upp i våra huvuden. Men möjligen kan det vara en kombination av att vi båda har en ganska genuin fotbollsbakgrund, samt att vi tidigare varit "missbrukare" av spelet Championship Manager, säger Mattias Larsson, en av grundarna till spelartorget.se.
Med utgångspunkt från Karlshamn är de nu på väg att bygga upp en tjänst, som de anser har stor potential.
- Vi insåg ganska snabbt att det fanns en plats att fylla, det vill säga effektivisera marknaden för spelartransfers. I spåren av Bosman har ett sådant behov ökat markant, inte minst hos klubbar med begränsade resurser att scouta nya spelare. Även det faktum att man riskerar att mista sina egna spelare lättare än tidigare, ökar kraven på att ha en plan för att ersätta dessa.
Tjänsten är enkel. Spelarna (klassade som arbetstagare), registrerar sina CV för att marknadsföra sig gentemot föreningarna (arbetsgivarna). Om en förening finner en spelare intressant sker kontakten dem emellan direkt. Spelartorget är alltså inte inblandade mer i de kontakterna.
- En tredje part som vi involverat är agenter. Agenterna har förstås möjlighet att registrera sina befintliga spelare men kan även finna nya intressanta spelare till sitt stall, säger Mattias Larsson.
För övriga intressenter, som media eller vanliga fotbollsintresserade, finns möjlighet att beskåda databasen av spelare. Men dessa har, till skillnad från föreningar och agenter, endast tillgång till en begränsad del av spelarnas profiler.
- Vi ser ljust på framtiden. Vi har planer på att lansera sidan internationellt till nästa år, även om det finns lite fler konkurrenter på den marknaden. Vi har även planer på att utöka sidan, genom att exempelvis även involvera tränare, avslutar Mattias Larsson.
