Camp Tapas: Tränarintervju del I -
Malmö FF:s nya radarpar
Himmelriket har träffat Malmö FF:s tränare Roland Nilsson och Hans Gren vid poolkanten på lagets hotell i Marbella. I den första delen får vi höra dem berätta om samarbetet dem emellan och vad de gör om de inte är överens.
I slutet av 80-talet hette Malmö FF:s framgångsrika tränarpar Roy och Harry i förnamn. De var ett riktigt radarpar och dedikerades en egen version av låten Macken.
När jag nu 20 år senare sitter ner och pratar med lagets nuvarande tränare slår det mig hur samspelta de är och hur väl de passar ihop. De fyller i varandras meningar och nickar instämmande när den andre pratar. Det känns som att Malmö FF har fått ett nytt radarpar i Roland "Rolle" Nilsson och Hans Gren.
- Jag tycker vi kompletterar varandra bra, säger Rolle.
- Jag har ju spelat fotboll på högsta nivå under en ganska lång tid så det är något som jag kan dra nytta av. Sen har ju Hans en lång tränarkarriär bakom sig.
Han utvecklar sitt svar och berättar att om han exempelvis har någon idé så kan han värdera denna med Hans för att se om det går att lösa rent praktiskt. Med nitton år som tränare bakom sig är det lättare för honom att avgöra det.
Är ni alltid överens?
- Nä, vi är inte alltid överens, säger Rolle.
- Men, inflikar Hans, vi har inte någon gång under dessa år varit oense så tillvida att jag har sagt att nu får du f-n ta och bestämma detta själv.
- Nä, det har vi inte.
- Och det skulle aldrig falla mig in heller utan här finns en sådan respekt för varandra. Rolle skulle heller aldrig säga till mig att nu gör vi som jag bestämmer. Vi har ju inte alltid exakt samma åsikt, men vi ventilerar nästan alla frågor som gäller laget. Sen är jag ju ibland lite av djävulens advokat och ifrågasätter för att få ut det bästa resultatet. I slutändan är det ju Rolle som bestämmer, men där tror jag att jag kompletterar honom bra genom att ställa frågor som gör att han kan fatta ett beslut som vi båda är nöjda med.
- Ja, instämmer Rolle. Vi försöker ju göra så att det blir så bra som möjligt för spelarna. Det är ju det vi utgår ifrån båda två. Vi ventilerar fram och tillbaka och försöker hitta den bästa lösningen.
De har en arbetsfördelning mellan sig som innebär att Hans ansvarar för planeringen av träningsverksamheten och sköter själva drivandet av densamma till 75%.
- Hans och jag har varit tillsammans under ganska många år nu. Det är ett upplägg som passar oss båda. Jag trivs med att gå runt och titta och göra lite punktgrejer på spelarna under träning, berättar Rolle.
Finns det saker i ert tränarskap som ni känner att ni kan förbättra?
- Det är klart att man har brister, säger Hans. Man kan alltid vara tydligare tycker jag. Sen har jag ibland en otålighet när det inte blir som jag vill.
- Man kan alltid bli bättre. I och med att jag är ganska ny som tränare så kan jag förbättra alltihop. Men rutin får man ju bara genom att köra på och träna år efter år, menar Rolle.
Det är ett avslappnat och brunbränt tränarpar som sitter bredvid mig på hotellets terass. Laget är just nu på träningsläger i Marbella och förutsättningarna har varit perfekta. Utöver fina planer och ett bra hotell så har även vädret visat sig från sin bästa sida. Det har varit strålande sol och en temperatur på runt 20 grader under hela veckan. Så långt bort från den grå vardagen som man kan komma. Jag frågar Roland och Hans om de som tränare ibland kan känna vardagstristess och att jobbet går på rutin.
- Både ja och nej, en dag kan ju se relativt lik ut en annan. Men fotbollstränarskapet innebär ju att man har med människor att göra och det gör ju att man hela tiden får nya erfarenheter. Det brukar ta ett år och lite till att lära känna spelarna. Vi är nu inne i den femtonde månaden och lär oss fortfarande av spelarna hur de reagerar i olika situationer. På så sätt blir det aldrig tradigt, säger Hans.
Händer det att ni blir trötta på varandra?
- Känner man att det skulle vara så så drar man sig undan. Vi har ju ändå en egen tid. Sen kan vi ju vara tillsammans en hel dag utan att egentligen diskutera speciellt mycket. Vi har ju våra egna zoner även om vi jobbar nära, säger Hans igen.
Det finns en mediabild av dem båda och jag börjar med att fråga Rolle, som ofta beskrivs som en person med stor integritet och som är svår att komma nära, hur han tycker att det stämmer.
- Det går inte att släppa någon nära i detta jobbet, kommenterar han.
Något som många supportrar irriterar sig på är att han efter matcherna säger samma saker. Ett ofta upprepat svar på journalisternas frågor om vad som gått fel är att spelarna inte gjort det man kommit överens om.
- Det har varit ett antal tillfällen när vi kommit överens om att gå ut och göra en sak och sedan går ut och gör en annan. Har vi en plan för hur vi ska gå ut och göra saker så är det ju upp till spelarna att ta till sig den och gå ut och jobba på det sättet. Att jag säger samma saker beror ju på att det är saker som återkommer. Det är samma frågor som ställs hela tiden och då kommer ju samma svar också, menar han.
När det gäller Hans så utmålas han som auktoritär och med ett, ibland dåligt sinne för humor. Vad gäller det sistnämnda så retade han gallfeber på många MFF-supportrar när han inför derbyt mot Helsingborg förra året skrev i programbladet att det inte var något riktigt derby.
- Jag trodde faktiskt inte att man var så känsliga vad gäller ett Skånederby, säger han.
- Auktoritär vet jag inte riktigt om jag håller med om. De som känner mitt ledarskap kan inte säga att jag utför ett diktatoriskt sådant. En auktoritet kan jag däremot vara, jag är ganska bestämd.
När en spelare i truppen fick frågan om vem som var lagets mest fåfänga så svarade han att det var ni två. Stämmer det?
Efter frågan följer en lång tystnad som talar för sig själv. Om inte annat så avslöjar Rolles stora leende honom.
- Det får ju stå för honom naturligtvis, jag vet inte vad han menar, säger Hans efter en stund.
- Det beror väl på om spelaren vet vad fåfängdhet är. Men jag kan nog tänka mig att det är en hel del spelare som kommer långt före oss, fyller Rolle i.
*****
Del två av intervjun följer imorgon. Då ger tränarna bland annat sin syn på kommunikation och media.
