BajenGruppen om Valberedningens förslag till ny styrelse i Hammarby IF Fotboll

Här presenterar Bajengruppen viktig information inför Årsmötet.

När jag samlade BajenGruppen i höstas så var Läktardokumentet det första vi tog tag i och enades om. Men det som diskussionerna sedan kom att handla var Det Stora Missnöjet. Hammarby har under en längre tid haft en förtroendekris som vi alla kände att vi var tvungna att försöka identifiera och hitta en lösning på. En negativ spiral som måste vändas till en positiv. Vår älskade klubb har tagit steget från att vara en amatörklubb till att bli en etablerad storklubb i Allsvenskan. Men fortfarande med stora problem som måste lösas. BajenGruppen var eniga om att vi har en ledning på både föreningssidan och på bolagssidan som inte tagit det ansvar och visat den kompetens som man kan kräva.

Därför kände vi att vi ville arbeta för en positiv förändring som vi hoppas och tror ska ta Hammarby ytterligare några steg framåt och göra klubben till den storklubb den förtjänar. För en klubb är alltid bara summan av dess supportrar. Därför har vi sedan i höstas arbetat med att försöka förstärka klubben genom att först syna föreningens arbete för att sedan utarbeta lösningar vi tror på. Det positiva är att Hammarby har en ungdomsverksamhet som ligger i topp i landet och som vi kan vara stolta över. Men den kan bli ännu bättre. Tyvärr finns det även stora brister i föreningens arbete.

Ett exempel är bevakningen av arenaprojektet som är minimal från föreningens sida. Vi tappar medlemmar istället för att öka. Vi har ingen social plattform och ligger där flera år efter Djurgården och AIK på detta område. Kontakten med supportrarna är noll. Listan kan göras mycket längre, men det allra största problemet är det svaga majoritetsägandet man visat i aktiebolaget som styr den sportsliga delen med A-laget, HTFF och juniorlaget. Jag väljer att inte gå in mer i detalj på det negativa och de förväntade röda siffrorna, jag vill istället visa på det arbete som BajenGruppen gjort för att försöka förstärka klubben inför framtiden. Det handlade helt enkelt om att försöka hitta nya namn att presentera för valberedningen inför årsmötet som skulle kunna vara beredda att kliva in i föreningens styrelse.

Vi letade efter starka, visionära karaktärer, med rätt mix av näringslivskompetens och sportslig bakgrund som är beredda att med stort Hammarbyhjärta lägga sin tid och själ i klubben. ”Doers” som får saker uträttade, med en vinnarinställning och som är beredda att kavla upp ärmarna. Ett inte helt enkelt arbete för oss visade det sig. Men vi hittade dem. Linkan (Mikael Lindqvist) och Danne (Dan Törnsten) har under året suttit som suppleanter i styrelsen. Det var därför naturligt att träffa dem för att höra vad de hade för visioner om Hammarbys framtid och därför bjöd vi ner dem till att träffa BajenGruppen. Och vi gillade det vi hörde. Mycket. Två andra intressanta namn dök upp, Apel (Per Apelgren) och Nollan (Magnus Grahn) som varit delaktiga och ledande i handbollens framgångar. Vi träffade dessa båda herrar också och kände samma sak där, detta är våra killar.

Dessutom fanns det ytterligare ett namn som alla kände var klockrent – Anders ”Jutte” Jutterström. En välkänd supporterprofil som alla, verkligen alla, går i god för. Ingen ska ta en plats i en styrelse bara för att man är ett hängivet Bajen Fan, men vi kände att Jutte skulle kunna bidra med mycket bra saker. Nästa steg var att ta kontakt med valberedningen och presentera BajenGruppen och våra kandidater. Valberedningen lyssnade på våra åsikter och granskade våra kandidater. Det visade sig att det fanns utrymme för stora förstärkningar i föreningens styrelse. Tanken har självklart varit att dessa förändringar även kommer att få ett genomslag i bolagets styrelse.

Detta är kortfattat en beskrivning av hur processen gått till. Vi i BajenGruppen vill tacka valberedningen och vi känner att vi lyckats bidra positivt till den process som lett fram till valberedningens förslag till föreningens nya styrelse inför årsmötet den 10 mars. Vi anser att det gjorts ett grundligt arbete och vi har ett stort förtroende för denna styrelse som vi tror är ett stort första steg mot att utveckla både föreningen och bolaget på ett mycket kraftfullt sätt. Ni som väljer att komma på årsmötet, men även ni soffliggare: vi hoppas att ni ska sluta upp bakom detta förslag. Ni sitter säkert också på Det Stora Missnöjet och känner att stora förändringar är nödvändiga. I en sådan här process är det viktigt att försöka beakta allas önskemål om nya ansikten och stora förändringar, samtidigt som man måste ta hänsyn till den kontinuitet som är viktig att bevara.

Men vi tror nu att Hammarby under 2008 kommer att vända spiralen och börja en ny klättring uppåt, framåt. Det är dags att sluta leden och visa omvärlden att vi är en unik klubb med unika supportrar, som genomsyras av en unik kärlek och glädje. Vi älskar vårt Bajen och vi tror att detta är början på något riktigt bra för Hammarby.

Förslag till ny styrelse:

Ordförande:
Lars Strandberg

Ledamöter:
Mikael Lindqvist
Dan Törnsten
Per Apelgren
Magnus Grahn
Olle Johnselius
Stefan Svanberg

Suppleanter:
Anders Jutterström
Björn Ekblom 

Forza,
BajenGruppen / Frank Ågren

Fotnot 1 : BajenGruppen är samlingsnamnet för alla Hammarbys supportergrupperingar och kan kontaktas via info@bajengruppen.se 

Fotnot 2: Söderst@ben kommer inom kort att publicera intervjuer med de nytilltänkta styrelsemedlemmarna. Håll utkik här på svenskafans.com  /Pernilla Olsson

Frank Ågren2008-02-22 15:00:00
Author

Fler artiklar om Hammarby

Utvärdering och nästa steg för den sportsliga strategin!
Projektet Hammarby Fotboll - Nya tider, del 9
Inför: Hammarby möter Västerås i Allsvenskans sista omgång
Intervjuer efter Hammarby-MFF 2 november 
Spelarbetyg efter Hammarbys kryss mot Malmö